苏州工业园区公立医疗机构第二批招聘有学历和户籍要求吗

大专及以上学历可报，没有户籍限制

1.具有中华人民共和国国籍(不含港澳台居民和拥有外国永居证的人员)，无犯罪记录，具有正常履行岗位职责必备的身体条件。

2.遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

3.具有招聘岗位所要求的具体任职资格条件。

4.年龄基本要求：35周岁及以下(1987年7月26日及以后出生)，具有中级职称的人员年龄可放宽至40周岁(1982年7月26日及以后出生)，具有副高及以上职称的人员年龄可放宽至45周岁(1977年7月26日及以后出生);对年龄有特殊要求的，以岗位表中的说明为准(30周岁及以下指1992年7月26日及以后出生)。

5.岗位表招聘对象中的“毕业生”，指普通高校毕业生，报名时须提供所在院校出具的《毕业生就业推荐表》，且须于正式报到前提供相应学历学位证书。

和普通高校毕业生，尚未办理就业派遣手续、其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的普通高校毕业生可应聘面向毕业生岗位。获得国(境)外学历学位的，须经中国(教育部)留学服务中心完成认证方可报考。“专业”的设置目录参照《江苏省度考试录用公务员专业参考目录》。

面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘中按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘中与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待(其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致)。

6.工作经历计算的截止时间为6月30日，具体工作经历认定以人力资源和社会保障部门出具的社保缴费清单为依据。

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